Об оказании эффективных мер содействия занятости и эффективной профессиональной и трудовой реабилитации инвалидов рассказывает заместитель начальника управления по труду, занятости и социальной защите Копыльского райисполкома, начальник отдела занятости Екатерина Николайчик:
– Согласно Закону Республики Беларусь №125-З от 15 июня 2006 г. «О занятости населения Республики Беларусь» государство обеспечивает дополнительные гарантии в области содействия занятости населения гражданам, особо нуждающимся в социальной защите и не способным на равных условиях конкурировать на рынке труда, в том числе инвалидам. Государственные органы устанавливают нанимателям задания по бронированию рабочих мест для инвалидов.
Органы по труду, занятости и социальной защите населения для реализации активных мер содействия занятости неработающим инвалидам, имеющим профессиональные и трудовые рекомендации, могут оказать содействие в трудоустройстве на свободные рабочие места (вакансии), в том числе в счет брони; профессиональной ориентации, профессиональной подготовке, переподготовке, повышении и освоении содержания образовательной программы обучающих курсов; получении социальных выплат в виде стипендии в период обучения по направлению органов по труду, занятости и социальной защите, оказании материальной помощи безработным и членам их семей, находящимся на их иждивении. Также органы по труду, занятости и социальной защите населения могут оказать содействие в организации предпринимательской деятельности, деятельности по оказанию услуг в сфере агроэкотуризма, ремесленной деятельности при финансовой поддержке в виде субсидии; переселении безработных и членов их семей в связи с переездом в другую местность на новое место жительства и работы; участии в оплачиваемых общественных работах.
Содействие в трудоустройстве инвалидов осуществляется на основании перечня мероприятий профессиональной и трудовой реабилитации, указанных в индивидуальной программе реабилитации и абилитации инвалида. Работа проводится с каждым гражданином индивидуально. При этом учитываются психофизические особенности безработного, наличие профессиональных навыков, личные пожелания, имеющиеся на момент обращения гражданина вакансии.
Инвалиды пользуются правом на труд наравне со всеми трудоспособными гражданами. При этом государство обеспечивает им дополнительные гарантии как при трудоустройстве, так и в процессе труда.
Безработные инвалиды, состоящие на учете в отделе занятости, могут быть направлены для прохождения адаптации к трудовой деятельности в соответствии с индивидуальной программой реабилитации и абилитации инвалида, с возмещением нанимателю затрат, связанных с оплатой труда инвалидов. Адаптация может осуществляться в срок от шести месяцев до одного года в организациях любых организационно-правовых форм, в том числе и у индивидуальных предпринимателей. По решению нанимателя после окончания прохождения адаптации к трудовой деятельности инвалид может быть принят на постоянную работу.
За справками обращаться в отдел занятости управления по труду, занятости и социальной защите Копыльского райисполкома по адресу: г. Копыль, пл. Ленина, д. 14. Телефоны для справок: 55-2-06, 55-7-92.
Татьяна БОХАН
Комментарии