Home

Слава працы

Только достоверные новости Копыльщины

Слава працы

Слава працы

Второй  этап республиканских соревнований по лыжероллерам «SKIBEL-тур» собрал на площади Ленина в Копыле любителей спорта из разных уголков Беларуси. Участников поприветствовали председатель районного Совета депутатов Ирина Кисляк и  заместитель председателя Белорусской федерации лыжных гонок Андрей Коваленко. Они пожелали  каждому успеха, подчеркнув, что в равной борьбе должен победить сильнейший.  
Определены даты школьных каникул в 2023/2024 учебном году. Такая информация размещена на сайте Министерства образования, сообщает БЕЛТА. В новом учебном году образовательный процесс будет организован в рамках четвертей. Первая начнется 1 сентября и завершится 28 октября, вторая пройдет с 8 ноября по 23 декабря, третья - с 8 января 2024 года по 23 марта 2024 года, четвертая - с 1 апреля 2024 года по 31 мая 2024 года. Осенние каникулы продлятся 10 дней и начнутся с 29 октября. Зимой учащиеся отдохнут 15 дней с 24 декабря 2023 года по 7 января 2024 года включительно. Весенние каникулы продлятся 8 дней с 24 марта 2024 года по 31 марта 2024 года включительно. Для летних каникул отведено 92 дня, начнутся они с 1 июня 2024 года и продлятся по 31 августа 2024 года. Для учащихся, завершивших обучение на II ступени общего среднего образования, летний отдых продлится 81 день с 12 июня 2024 года по 31 августа 2024 года включительно. Дополнительные каникулы в третьей четверти будут иметь учащиеся 1-2 классов (3 классов - для учащихся с особенностями психофизического развития с пятилетним сроком обучения на I ступени общего среднего образования). Начнутся они с 19 февраля 2024 года, продлятся по 25 февраля 2024 года.
Температура в выходные в некоторых районах Беларуси превысит 30 градусов, поэтому гражданам, которые собираются на отдых у водоемов, следует помнить об основных правилах безопасности. Об этом БЕЛТА сообщили в Министерстве по чрезвычайным ситуациям. В спасательном ведомстве отметили, что купаться следует в специально отведенных местах, где дежурят спасатели. Ни в коем случае не следует заходить в воду в нетрезвом виде. Также не рекомендуется купаться в одиночестве, подплывать к близко идущим судам, катерам, лодкам и плотам или заплывать за буйки. В случае отдыха с ребенком его нельзя выпускать из виду. Кроме того, гражданам важно знать, что делать, если они начали тонуть или судорога свела мышцы. По информации МЧС, с 1 июня этого года в Беларуси утонули 119 человек, в том числе 9 детей.
Продукция Копыльского филиала ОАО «Слуцкий сыродельный комбинат» — в числе победителей прошлого года. Конкурс «Лучшие товары Республики Беларусь» проводится Госстандартом совместно с областными и Минским городским исполнительными комитетами ежегодно, начиная с 2002 г. Он пользуется авторитетом и признанием как у изготовителей, так и у потребителей. Участие в конкурсе стимулирует отечественные предприятия расширять ассортимент выпускаемой продукции, улучшать ее характеристики и свойства, внедрять современные методы управления и обеспечения качества на основе отечественных и международных стандартов и передовых технологий. Ежегодно участниками конкурса становится в среднем 150 организаций, проводится оценка около 250 видов продукции и услуг. Актуальность участия в конкурсе возрастает по мере того, как на повестке дня появились темы импортозамещения, внедрения инновационных технологий и необходимости расширения рынков сбыта. В соответствии с программой «Качество 2021-2025» разработана новая концепция конкурса «Лучшие товары Республики Беларусь». Новая инструкция по проведению конкурса, утвержденная постановлением Госстандарта от 20 декабря №121, вступила в силу 1 февраля 2023. Как и раньше, участниками могут быть юридические и физические лица, изготавливающие продукцию и оказывающие услуги на территории Республики Беларусь, за исключением лекарственных средств, табачных изделий, военной техники, услуг в сфере игорного бизнеса. Победителей определяют по таким номинациям, как продовольственные товары, промышленные товары и изделия народных промыслов, продукция производственно-технического назначения, услуги населению. К участию в конкурсе не допускаются товары, к которым имелись претензии по качеству. Применяется многоуровневая оценка товара-претендента. На первом (областном) этапе конкурсные комиссии дают экспертную оценку товарам. На втором этапе конкурса (республиканском) конкурсная комиссия принимает решение о присуждении товарам звания лауреата и специальных наград. При этом учитываются производственно-технологические возможности предприятия, нормативная и метрологическая база, ресурсы, влияние на общество и окружающую среду, работа в области энергосбережения, а также информационно-рекламная деятельность. Новая инструкция уточняет критерии оценки для заявляемых товаров. Например, преимуществом теперь будет пользоваться товар в упаковке из биоразлагаемых или подлежащих переработке в Республике Беларусь материалов. В отношении продовольственных товаров добавлены такие показатели, как наличие сертификата соответствия на органическую продукцию и «Натуральный продукт». Список специальных наград пополнился наградами «Выбор потребителя» и «За успехи в импортозамещении». Награда «Выбор потребителя» присуждается товару-лауреату, который набрал наибольшее количество голосов в ходе онлайн-голосования. Награда «За успехи в импортозамещении» введена для стимулирования выпуска предприятиями Республики Беларусь качественной импортозамещающей продукции. Также изменен логотип конкурса — он представляет собой силуэт летящего аиста. Знак подчеркивает национальную составляющую конкурса и говорит о том, что в качестве нельзя останавливаться на достигнутом, нужно постоянно совершенствоваться и двигаться вперед. Сведения о товарах-лауреатах и их изготовителях размещаются на сайте Госстандарта в разделе «Качество и деловое совершенство» и в ежегодном иллюстрированном каталоге «Лучшие товары Республики Беларусь», который рассылается в представительства нашей страны за рубежом. За прошедшее время конкурс приобрел заслуженный авторитет у предприятий страны и потребителей, а его логотип служит ориентиром при выборе товаров или услуг. К слову, звание «Лучшие товары Республики Беларусь» 2022 года получила продукция Копыльского филиала ОАО «Слуцкий сыродельный комбинат» — сыры «Российский особый» с массовой долей жира в сухом веществе 50%, «Белорусское золото» с массовой долей жира  в сухом веществе 50%, «Белоозерский» с массовой долей жира  в сухом веществе 45%, «Копыльское золото» с массовой долей жира  в сухом веществе 50%, «Вингенштейнский» с массовой долей жира  в сухом веществе 45%, «Пани Коханку» с лепестками сафлора с массовой долей жира  в сухом веществе 45%, «Харальд» с семенами чиа с массовой долей жира  в сухом веществе 45%. Организации, желающие участвовать в конкурсе, подают до 1 сентября заявку с необходимыми документами в секретариаты областных конкурсных комиссий, сформированные в областных центрах стандартизации, метрологии и сертификации и РУП «Белорусский государственный институт метрологии» (для г. Минска и Минской области). По вопросам, связанным с конкурсом «Лучшие товары Республики Беларусь», можно обращаться в отдел стандартизации и сертификации РУП «Слуцкий ЦСМС», телефоны: +375179546471, +375291014668, Email: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.; Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.. Подготовила Кристина ЖОГОЛЬ
С 1 июля 2023 года вступила в законную силу новая редакция Закона Республики Беларусь от 30 декабря 2010 г. № 225-З «О внешней трудовой миграции» (в ред. Закона от 30 декабря 2022 г. № 233-З) (далее - Закон). Начальник отделения по гражданству и миграции Копыльского РОВД Вероника Падневич рассказывает подробно об основных новациях документа: - Прежде всего хотелось бы пояснить значение формулировки «внешняя трудовая миграция».  Это выезд из Республики Беларусь для трудоустройства и осуществления трудовой деятельности по трудовым или гражданско-правовым договорам в государстве трудоустройства граждан Республики Беларусь, иностранных граждан или лиц без гражданства, постоянно проживающих в Республике Беларусь. Также это понятие включает в себя и въезд в Республику Беларусь для трудоустройства и осуществления трудовой деятельности по трудовым договорам в Республике Беларусь иностранных граждан или лиц без гражданства, не имеющих разрешения на постоянное проживание в Республике Беларусь. Уточнены некоторые термины, применяемые для целей Закона. Введены новые термины и их определения («третья сторона», «трудовая деятельность», «члены семьи»). Дополнен перечень трудящихся-иммигрантов в Республике Беларусь, на которых не распространяется действие главы 4 Закона. Получение специального разрешения на право занятия трудовой деятельностью в отношении таких лиц не требуется. С трудящимся-иммигрантом заключается срочный трудовой договор, за исключением контракта. Срок трудового договора не должен превышать срока действия специального разрешения, за исключением случаев, когда в соответствии с законодательными актами получение специального разрешения не требуется. Наниматель Республики Беларусь обязан уведомлять подразделение по гражданству и миграции (управление по гражданству и миграции) о заключении и прекращении трудового договора с трудящимся-иммигрантом в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения или прекращения трудового договора. Закон дополнен полномочиями Министерства труда и социальной защиты. Трудоустройство иностранцев в качестве сезонных работников (сезонными признаются работники, занятые на работах, которые в силу природных и климатических условий выполняются не круглый год, а в течение определенного периода, не превышающего шести месяцев) возможно по любой профессии рабочего (должности служащего) при условии, что выполняемые такими работниками работы включены в Перечень сезонных работ утвержденный постановлением Министерства труда Республики Беларусь от 14 апреля 2000 г. № 56 «Об утверждении перечня сезонных работ». Наниматель обязан заключить с иностранцем трудовой договор сроком не более шести месяцев в календарном году по профессии рабочего, которая соответствует работе, выполняемой в сельском хозяйстве и включенной в Перечень. Расширен круг обязанностей юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, осуществляющих деятельность, связанную с трудоустройством за пределами Республики Беларусь. Уточнены требования к заключаемым трудовым договорам. Закон дополнен требованиями к гражданско-правовому договору, заключаемому между трудящимся-эмигрантом и иностранным нанимателем. Урегулированы вопросы трудоустройства за пределами Республики Беларусь несовершеннолетних трудящихся-эмигрантов юридическими лицами или индивидуальными предпринимателями, имеющими лицензию. Трудящийся-иммигрант может осуществлять трудовую деятельность у нескольких нанимателей Республики Беларусь при наличии у каждого из них соответствующего специального разрешения. Выполнение трудящимся-иммигрантом в свободное от основной работы время иной оплачиваемой работы у того же или другого нанимателя Республик Беларусь либо по профессии рабочего (должности служащего), отличной от указанной в трудовом договоре и специальном разрешении, требует получения отдельного специального разрешения. Срок действия специального разрешения может быть продлен однократно по заявлению нанимателя Республики Беларусь. После окончания срока действия специального разрешения наниматель Республики Беларусь имеет право обратиться за получением нового специального разрешения. Расширен перечень случаев, когда специальное разрешение может быть аннулировано. Диана ТКАЧЕНКО
Страница 871 из 4905