В неформальной обстановке состоится чествование молодежных лидеров уборочной кампании по итогам областной акции «МОЛОДАЯ МИНЩИНА – ЗА УРОЖАЙ!», организаторами которой традиционно выступают Минский областной комитет БРСМ, Минское областное объединение профсоюзов и Минская областная организация Белорусского профсоюза работников АПК.
22 команды лидеров жатвы, общественных организаций Минщины сразятся за титул самой прогрессивной и «продвинутой» команды в профессиональных и развлекательно-спортивных делах. Ведь, как в народе говорят, хорошо работает тот, кто умеет хорошо отдыхать. Команду Копыльщины представит молодежный экипаж ОАО «Прогресс-2010» Виктор Коледа и Евгений Белаш. Честь района также будет отстаивать и водитель УП» ПИК-Лесное» Вячеслав Жук. Вместе с молодыми передовиками участие в турнире примут председатель райкома профсоюза работников АПК Ирина Степуро, первый секретарь Копыльского РК ОО «БРСМ» Анастасия Козел.
Общение с коллегами «по цеху» со всех уголков столичного региона, дружеская атмосфера, приправленная соревновательным азартом, новые знакомства, приятное времяпровождение в кругу друзей – все это придает турниру по боулингу особый шарм, потому молодые передовики с особым нетерпением ждут игру каждый год.
К слову, в прошлом году переходящий Кубок Минщины по боулингу увезли с собой ребята из Воложинского района. Кто же завоюет пальму первенства на сей раз – покажут соревнования, весомым дополнением к которым станет церемония чествования передовиков денежными премиями Минского областного объединения профсоюзов и Минского областного объединения профсоюза работников агропромышленного комплекса по итогам областной акции «МОЛОДАЯ МИНЩИНА – ЗА УРОЖАЙ!». А мы болеем за копылян!
Татьяна БОХАН 
■ Механизаторы Сергей Римашевский, Михаил Ярмалович, Дмитрий Клочко[/caption]
Около трех лет назад инвестор взял под свою «опеку» убыточное предприятие, еще через год хозяйство возглавил новый директор Леонид Бутевич. Слаженный тандем щедрого спонсора и энергичного и инициативного молодого руководителя не замедлил принести свои плоды — «ПИК-Лесное» обрело вторую жизнь.
За последнее время в хозяйстве произошли значительные перемены, причем в большинстве своем — к лучшему, а упаднический дух сменился оптимистичным девизом «Движение — только вперед». Новые веяния в первую очередь коснулись создания достойных условий для работы аграриев. Так, среди последних достижений — переорганизация в Лесном здания комбината бытового обслуживания в общежитие на 12 мест с полностью обустроенными комнатами, проведение капитального ремонта помещений в расположенной здесь же столовой, а также в административном здании в Песочном. Совместными силами Городейского сахарного комбината и сельхозпредприятия была проведена реконструкция в мастерских в Бобовне, где появились и раздевалки, и комнаты приема пищи, и отапливаемые помещения для ремонта техники. Вскоре эстафета модернизации перейдет к мастерским, расположенным в Лесном. По соседству, на месте старого заброшенного банно-прачечного комбината, согласно подготовленному проекту в ближайшем будущем «вырастет» целый комплекс, в состав которого войдут в том числе детская площадка, кафе и баня. В перспективе — и реконструкция под общежитие здания детского сада в Песочном.
Подход к реализации основных направлений деятельности хозяйства — растениеводства и животноводства — также подвергся пересмотру и существенным изменениям. К примеру, одной из приоритетных линий сейчас стало обеспечение качественной кормовой базы.
— Начиная с 2017 года мы добавили 2000 га пахотных земель, — рассказывает Леонид Бутевич. — В этом году провели перезалужение почвы на 600 га, в прошлом — на 400 га. Значительно увеличили посадки под рапс: если в 2016 году его сеяли 500 га, то сейчас — 980 га. Выросли и площади под кукурузу. Увеличенных объемов хватает и себе, и на продажу — 5000 т мы реализовали другим хозяйствам района.
Удалось добиться и повышения урожайности ряда культур. Секрет успеха прост — элементарное соблюдение технологий и наличие современной техники. К слову, обновлению машинно-тракторного парка в хозяйстве уделяется повышенное внимание, поэтому «старожилов» в гаражах уже практически не осталось.
Изживают в хозяйстве себя и фермы, рассчитанные на небольшое количество животных. На смену им приходят современные комплексы с высокой производительностью. Один из таких масштабных объектов, рассчитанный на 2280 голов, недавно был введен в эксплуатацию в Лотвинах.
Успехи хозяйства напрямую влияют на уровень заработной платы, а она в «ПИК-Лесное» одна из самых высоких в районе. Достойная оплата труда и неплохие условия для работы способствуют решению вопроса по предотвращению текучести кадров, в том числе и молодежи, которой здесь немало. Большое внимание руководство хозяйства уделяет организации досуга коллектива в целом и молодежи в частности — совершают поездки, принимают участие в различных мероприятиях, устраивают совместные праздники.
— Здесь живут и работают очень хорошие люди, — делится заведующая складом запчастей Галина Дубинина. — 14 лет назад мы с мужем Алексеем, который до недавнего времени также трудился в хозяйстве, переехали в Лесное с Витебщины, да так и остались — прикипели душой.
[caption id="attachment_83348" align="aligncenter" width="840"]
■ Заведующая складом запчастей Галина Дубинина[/caption]
За время работы в сельхозпредприятии Галина Николаевна обзавелась безупречной репутацией. И хотя женщина уже несколько лет назад достигла пенсионного возраста, работу не оставляет, несмотря на то, что и задерживаться приходится, и материальную ответственность нести. Руководство такую инициативу только поддерживает — для серьезной должности нужен проверенный, ответственный человек.
Среди ценных работников и заведующая МТФ «Думичи», а по совместительству еще и оператор машинного доения Галина Логаш. Женщина на протяжении многих лет удерживает высокие позиции в итоговой районной таблице по надоям. А все потому, что к своим подопечным относится с душой. Свою хозяюшку Фарида, Джамиля, Зульфия и еще более пяти десятков буренок с экзотическими кличками знают и любят, неизменно встречают ее приветственным мычанием.
[caption id="attachment_83353" align="aligncenter" width="500"]
■ Заведующая МТФ «Думичи» Галина Логаш[/caption]
Женщин-передовиков в хозяйстве немало. Так, многим давно знакома фамилия техника-осеменатора Зои Сергей — победителя районного конкурса по искусственному осеменению крупного рогатого скота. Основные слагаемые ее успеха — слаженный коллектив и богатый опыт работы в животноводстве.
[caption id="attachment_83352" align="aligncenter" width="500"]
■ Техник-осеменатор Зоя Сергей[/caption]
В числе работников, которые своим нелегким трудом помогают повышать показатели сельхозпредприятия, — многие механизаторы. Так, урожайный 2019-й запомнится Сергею Клочко блестящей победой — вместе с братом Дмитрием они стали первыми тысячниками на Копыльщине, а за-тем преодолели и хлебную вершину в две тысячи тонн намолоченного зерна. Примечательно, что в нынешнем сезоне отличился и еще один брат Клочко — Владимир, который был задействован на отвозе зерна и также покорил тысячный рубеж.
[caption id="attachment_83350" align="aligncenter" width="500"]
■ Механизатор Иван Логаш[/caption]
Только с положительной стороны характеризуются механизаторы Сергей Римашевский, Михаил Ярмалович, Иван Логаш, Андрей Логаш, Алексей Логош, Вячеслав Жук, Виктор Янушко, Александр Емельянович, заведующий мастерскими Сергей Черковский и многие другие работники «ПИК-Лесное» — профессионалов своего дела здесь немало.
[caption id="attachment_83351" align="aligncenter" width="500"]
■ Заведующий мастерскими Сергей Черковский[/caption]
Оксана МИХАЙЛОВСКАЯ 
■ Директор Петр Юхо[/caption]
Для хозяйства уходящий сельскохозяйственный год был достаточно успешным — удалось добиться положительных тенденций и зафиксировать «плюсы» по ряду показателей: увеличилось поголовье скота, получили неплохие привесы, порадовал урожай зерновых и рапса. Не стоит на месте и молочная отрасль — основное направление «Лакнеи». Пошли вверх цифры по надоям, улучшились показатели качества молока. Так, за 9 месяцев текущего года было реализовано 48,6% молока сорта «экстра» и 51,4% — высшего сорта.
В этом году лакнеевцы хорошо потрудились в заготовительную страду. Сформированная кормовая база позволяет с уверенностью входить в зимне-стойловый период. К тому же для обеспечения сохранности кормов было построено несколько новых сенажно-силосных траншей. Кстати, в хозяйстве не чуждаются экспериментов: для разнообразия рациона животных в специальный рукав пробно было заложено 500 т свекловичного жома.
Достигнутые успехи — результат слаженной работы большой команды профессионалов во главе с директором филиала Петром Юхо. Молодой инициативный руководитель возглавил хозяйство лишь в феврале 2019 года. Однако и в сельскохозяйственной сфере, и в самой «Лакнее» Петр Сергеевич человек не новый — прежде, чем занять руководящий пост, прошел основательную подготовку в разных должностях. Четкое понимание сильных и слабых сторон предприятия, а также знакомый коллектив позволили за короткое время подобрать грамотный подход к работе и получить первые плоды.
На сегодня в филиале достойные условия труда, заработная плата — одна из самых высоких в районе, действует премиальная система. Организована доставка персонала на работу и домой, оказывается помощь с жильем. Такой солидный набор положительных моментов способствует привлечению кадров, в том числе и из числа молодежи.
— Мы с мужем Анатолием Талько не местные, — рассказывает ветфельдшер Елизавета Самохина. — Переехали в д. Комсомольская три года назад. Помог случай — увидели в газете объявление о приеме на работу. За все время ни разу не пожалели о смене места жительства. Хозяйство предоставило очень хорошее жилье, муж быстро пошел по карьерной лестнице — с осеменатора «дорос» до главного зоотехника. Уже двух дочерей-дошкольниц растим. В общем, обжились здесь, привыкли и уезжать никуда не собираемся.
Среди лакнеевских аграриев, успевших за непродолжительное время обзавестись хорошей репутацией, и ветврач Александр Бордак. Молодой специалист из местных. К выбору профессии он подошел осознанно. После окончания Гродненского аграрного университета по целевому направлению вернулся в родную деревню и сейчас с удовольствием работает с животными.
Зоотехник-селекционер Любовь Войтеховская — выпускница того же учебного заведения, что и Александр. Однако, в отличие от своего коллеги, девушка — уроженка Гродненской области. В хозяйство попала по распределению чуть больше года назад. За это время уже и к ранним подъемам привыкла (рабочий день зоотехника начинается в 6 утра), и к подчиненным научилась подход находить.
[caption id="attachment_83339" align="aligncenter" width="840"]
■ Работники МТФ «Комсомольская» Любовь Войтеховская, Александр Бордак, Галина Сурма и Елизавета Самохина[/caption]
Рядом с теми, кто только осваивает азы сельскохозяйственных профессий, трудятся более опытные аграрии. Среди них — осеменатор Елена Леонова.
[caption id="attachment_83341" align="aligncenter" width="840"]
■ Осеменатор Елена Леонова[/caption]
«Лицом» специалиста уже несколько лет являются отличные показатели по выходу телят. Основной фактор успеха Елены Николаевны — трепетное и очень ответственное отношение к своей работе. Женщина трудится на МТК «Грозово». Масштабный современный объект был построен с помощью средств инвестора и сдан в эксплуатацию в прошлом году.
— Комплекс максимально оптимизирован и оснащен современным высокотехнологичным оборудованием, — поясняет бригадир производственной бригады МТК «Грозово» Ирина Бойко. — Установленное здесь немецкое доильное оборудование позволило практически исключить такое распространенное заболевание, как мастит, с которым нам приходилось раньше постоянно бороться.
[caption id="attachment_83340" align="aligncenter" width="840"]
■ Бригадир производственной бригады Ирина Бойко (справа) с операторами машинного доения Майей Машей и Марией Нероненей[/caption]
Ручной труд на МТК сведен к минимуму, численность работников небольшая, а зарплаты хорошие, что обосновано в первую очередь высокой производительностью комплекса. За исправностью оборудования следят три слесаря. Один из них — Николай Нероненя. В 4 часа утра он уже вовсю трудится — готовит систему к первой дойке. Опытный профессионал с «умной» техникой справляется. Благо, в случае необходимости представители фирмы-поставщика всегда приходят на помощь и совместными усилиями простоев удается избежать.
[caption id="attachment_83344" align="aligncenter" width="500"]
■ Слесарь Николай Нероненя[/caption]
От умелых действий Николая Анатольевича и его коллег-слесарей зачастую зависит работа всего комплекса. А вот ответственности у Тамары Лагун еще больше — целые стройки. У Тамары Николаевны очень редкая для женщины профессия — прораб. За без малого четыре десятка лет работы в сельхозорганизации она уже давно изучила строительную специальность. Нюансы управления персоналом, большинство из которого мужчины, «прораб в юбке» также освоила досконально.
[caption id="attachment_83342" align="aligncenter" width="500"]
■ Прораб Тамара Лагун[/caption]
Только хорошие слова звучат в адрес многих работников филиала. Так, отлично себя зарекомендовали механизаторы Александр Карпучок, Олег Гурбанович, Александр Нероненя, Евгений Таран, Виктор Завора, Иван Востьянов, Владимир Дорошевич, Олег Майсюк, Михаил Матус, Александр Давидовский. Немало передовиков и среди водителей — это братья Виктор и Валерий Демидчики, Владимир Давидовский, Дмитрий Тикач, Николай Гаврилович, Игорь Гордей, Владимир Бельмач. Словом, список тех, чей нелегкий труд заслуживает высокой оценки, в «Лакнее» велик — перечислять можно практически всех, не ошибешься.
[caption id="attachment_83343" align="aligncenter" width="500"]
■ Механизатор Олег Гурбанович[/caption]
Оксана МИХАЙЛОВСКАЯ 
▪ Директор ОАО «Пионер-Агро» Александр Логиш[/caption]
Как рассказал директор хозяйства Александр Логиш, на сегодня «Пионер-Агро» достаточно крупное сельхозпредприятие, в состав которого входит около 8000 га сельхозугодий, 6400 га из них — пашня. К тому же в хозяйстве ведется активная работа по увеличению площадей пахотных земель. Так, после разработки ранней весной старых садов в Копыле и Усово и введения в оборот освободившихся гектаров уже удалось извлечь из них пользу, получив неплохой урожай кукурузы.
Земли на предприятии плодородные и при хозяйском отношении к их возделыванию способны основательно пополнить закрома. Нынешний же богатый урожай уже сейчас позволяет «пионерцам» с оптимизмом встречать холода и быть уверенными в завтрашнем дне. А для обеспечения сытого и комфортного зимне-стойлового периода запасы требуются солидные. Ведь на балансе предприятия два молочнотоварных комплекса и четыре молочнотоварные фермы, а это более 5600 голов крупного рогатого скота, около 2000 из которых — дойное стадо.
Понятно, что достижения хозяйства — дело общее, ведь большие победы складываются из маленьких. За каждой из них — упорный труд работников, которые благодаря личным успехам помогают и предприятию быть в числе передовиков. Так, в почетном списке лучших тружеников «Пионер-Агро» не первый год значится механизатор Сергей Вареник. Пахота, сев, заготовка кормов, прессование соломы, уборка урожая — все по силам опытному аграрию. За 15 лет работы Сергей Владимирович стал настоящим универсалом, выполняющим любые виды работ одинаково качественно. Еще один важный показатель работы любого механизатора — состояние порученной техники — у Сергея Вареника также неизменно на высоте. Глядя на вверенный ему «Джон Дир», сложно поверить, что трактор находится в эксплуатации уже более 13 лет. Кстати, на хорошем счету у руководства хозяйства и брат Сергея Вареника Владимир. Он на «Амкодор-352» также уже немало лет плодотворно трудится на благо предприятия.
Хорошо зарекомендовали себя механизаторы Евгений Косач, Александр Куневич, Константин Сакович и Николай Мороз. Нынешней осенью эта четверка проявила себя как ответственное и надежное звено по внесению органики.
[caption id="attachment_83334" align="aligncenter" width="840"]
▪ Звено по внесению органики – Николай Мороз, Константин Сакович, Александр Куневич и Евгений Косач[/caption]
Среди лидеров «Пионер-Агро» и Сергей Адамчик. Лучшие показатели по доработке зерна на зерносушильном комплексе во время нынешней уборочной страды привели агрария на сцену «Борисов-Арены» — во время проведения областных «Дожинок-2019» Сергей Александрович получил от председателя Минского областного комитета Белорусского профсоюза работников АПК Михаила Боды Почетную грамоту Белорусского профсоюза работников АПК.
Водитель Владимир Зарембовский сел за руль лишь пару лет назад, и новая профессия оказалась по душе. Однако, в отличие от коллег-аграриев, в его распоряжении не трактор, грузовик или комбайн, а легковой автомобиль. Однообразия и рутины, которые приписывают профессии водителя, как оказалось, совсем немного. Ведь в бесконечных разъездах, в том числе связанных и с доставкой работников, скучать не приходится.
[caption id="attachment_83331" align="aligncenter" width="840"]
▪ Водитель Владимир Зарембовский[/caption]
Год назад кардинально сменил направление деятельности Геннадий Олейник — опытный слесарь стал… животноводом и, как он заверяет, в работе с телятами нашел себя.
— За короткое время Геннадий Васильевич уже зарекомендовал себя как ответственный и дисциплинированный работник, да и привесы у него хорошие, — хвалит животновода и.о. главного зоотехника Владислав Платов.
[caption id="attachment_83333" align="aligncenter" width="840"]
▪ Животновод Геннадий Олейник и и.о. главного зоотехника Владислав Платов[/caption]
Только хорошие слова звучат от руководства и в адрес оператора машинного доения Елены Ващилко. Подспорьем в достижении ее высоких показателей по надоям отчасти является и опыт работы в сфере животноводства в два десятка лет. Приходится, конечно, нелегко — 400 коров на смену из четырех человек — нагрузка большая. Но старательность и любовь к делу приносят свои плоды.
[caption id="attachment_83332" align="aligncenter" width="840"]
▪ Оператор машинного доения Елена Ващилко[/caption]
Как рассказал директор ОАО «Пионер-Агро» Александр Логиш, среди 330 работников сельхозпредприятия можно отметить многих. Костяк, на который можно положиться, есть, а следовательно, будут и результаты. Главное — поставить цель и планомерно идти к ней.
Оксана МИХАЙЛОВСКАЯ 
■ В.а. дырэктара Аляксандр Хвіцько[/caption]
Родам Аляксандр Вячаслававіч з Нясвіжчыны. Лёс свой звязаў з агранаміяй. Спачатку вучыўся ў Мар’інагорскім агратэхнічным каледжы, потым — у Беларускай сельскагаспадарчай акадэміі па спецыяльнасці «вучоны-аграном». У 2010 годзе па размеркаванні трапіў у саўгас «Лясное», дзе працаваў галоўным аграномам, першым намеснікам дырэктара па раслінаводстве і кормавытворчасці. Са жніўня 2019 года прыняты ў ААТ «Скабін» намеснікам дырэктара па раслінаводстве. Крыху больш чым месяц займае пасаду в.а. дырэктара вышэйназванага сельгаспрадпрыемства.
Аляксандру Вячаслававічу ёсць на каго раўняцца. Яго бацькі таксама аграномы, дзядуля, якому споўнілася 80 гадоў, 54 з іх адпрацаваў на трактары ў эксперыментальнай базе «Ганусава». Таму любоў да зямлі спадчынная.
У практыцы маладога агранома было стварэнне эксперыментальных палёў, а гэта даказвала, што землі ўрадлівыя, толькі трэба выпрацаваць тэхналогію і яе захоўваць. Трэба працаваць разам, каб не было падзелу на маё і не маё.
Пра паспяховую працу скабінскіх аграрыяў, славу былога калгаса «Рассвет» і яго кіраўніка Анатоля Мікалаевіча Буцько Аляксандр Вячаслававіч добра ведае. Вельмі хацелася б, каб гэтыя пазіцыі не былі страчаны.
Трэба сказаць, што сітуацыя крыху паляпшаецца, асабліва гэта заўважана ў раслінаводстве. Як адзначыла эканаміст гаспадаркі Зоя Квіткевіч, сёлета ўраджайнасць збожжавых склала 30,9 ц/га (летась была 21,7 ц/га), нарыхтавана 16,5 ц к.адз. кармоў на ўмоўную галаву жывёлы (15,5). Выручка ад рэалізацыі прадукцыі раслінаводства за 9 месяцаў гэтага года склала 5622 тыс. рублёў.
[caption id="attachment_83325" align="aligncenter" width="500"]
■ Механізатар Дзмітрый Паўлюшчык[/caption]
У жывёлагадоўлі сітуацыя крыху горшая. Надоі малака ніжэй, чым летась (у сярэднім дояць па 10 кг малака ад каровы). Сярэднясутачныя прывагі на вытворчасці мяса на 31 г большыя, чым на канец мінулага года. Вядзецца работа па атрыманні прыплоду. Што ж яшчэ робіцца для выпраўлення сітуацыі? Як расказаў Аляксандр Хвіцько, вялікае значэнне надаецца раздзяленню жывёлы згодна з яе фізіялагічным станам. Ад таго, колькі малака яны даюць, будзе залежаць колькасць канцэнтраваных кармоў, якіх у гаспадарцы не так багата.
[caption id="attachment_83324" align="aligncenter" width="500"]
■ Механізатар Аляксандр Грынкевіч[/caption]
Адпаведна праводзяцца кантрольныя дойкі, для даярак прайшла спецыяльная вучоба па апрацоўцы вымені для змяншэння колькасці саматычных клетак, вялікая ўвага надаецца і лячэнню статка. Галоўны ўпор цяпер і ўсю зіму будзе рабіцца на жывёлагадоўлю. За кожнай фермай замацаваны адказны спецыяліст, які кантралюе тэхналогію даення.
[caption id="attachment_83326" align="aligncenter" width="840"]
■ Эканаміст Зоя Квіткевіч з галоўным бухгалтарам Кацярынай Карпяленяй[/caption]
Вядома ж, неабходна абнаўленне пагалоўя. Бо ў статку ёсць каровы, якія даюць і 30 кг, і 3-4 кг. На паток трэба паставіць выбыццё і прыбыццё жывёлы. Але для гэтага неабходны гады.
Асноўны ўпор робіцца і на захаванне тэхналогіі кармлення. З гэтым пакуль што цяжкавата. У рацыён уводзяць салому, прымяняюць змешванне. Паўтарагадовы запас кармоў у сельгаспрадпрыемстве пакуль нельга атрымаць. Мяркуюць, што ў наступным годзе да 600 га канюшыны дабавяць яшчэ 350 га, што дазволіць залажыць гадавы запас кармоў.
[caption id="attachment_83328" align="aligncenter" width="840"]
■ Калектыў МТФ «Скабін»[/caption]
Для таго, каб палепшыць эканамічнае становішча гаспадаркі, новы кіраўнік шмат увагі надае захаванню дысцыпліны. Таму некаторыя сыходзяць, так бы мовіць, з дыстанцыі. Але трывалы касцяк застаецца. У іх ліку дырэктар вылучыў механізатараў Дзмітрыя Паўлюшчыка, Аляксандра Грынкевіча, маладога спецыяліста – галоўнага агранома Яўгена Есьмана, зладжанасцю вызначаецца калектыў малочнатаварнай фермы ў Скабіне, які ўзначальвае Алена Квач.
Сяргей КОЗЕЛ 
