– Андрей Иванович, на республиканском селекторном совещании Президент поставил жесткие задачи по уборочной. Какие ключевые посылы Главы государства Вы считаете самыми важными для нашего региона?
– Проезжая по Копыльщине, вижу: работы идут строго по графику, погодные условия пока позволяют держать высокий темп. Президент четко определил ориентир – убирать порядка 6% площадей ежедневно. Это не абстрактная цифра, а норма, обоснованная многолетним опытом и научными исследованиями. Соблюдение этого темпа позволит завершить страду своевременно и без потерь. Копыльщина работает стабильно, люди здесь трудолюбивые и опытные.
– Кто в первую очередь отвечает за порядок на местах?
– Важнейший момент любой работы – дисциплина. Факты бесхозяйственности, пьянства, мелких хищений топлива или зерна перечеркивают труд сотен честных аграриев. Все зависит от руководителей – и хозяйств, и среднего звена. Там, где чувствуют безнаказанность и отсутствие контроля, появляется попустительство. Но наши люди абсолютно разумны: если они знают, что в любой момент может приехать проверка или контроль физического состояния, нарушений просто не будет. Главная функция любого руководителя – это постоянный, должный контроль, любые дисциплинарные нарушения необходимо искоренять.
– На совещании подчеркивалось, что уборочная – общее дело, и аграриям должны помогать силовые ведомства и городские предприятия. Работает ли эта система?
– Безусловно. У сотрудников МЧС, милиции, военных хватает своих прямых обязанностей, но все с пониманием относятся к важности государственной задачи – намолотить в стране не менее 11 миллионов тонн зерна. Бывают отдельные нюансы по командированию специалистов городских предприятий, но они решаются. Мы работаем над тем, чтобы опытные механизаторы своевременно приходили на помощь селу.
– В информационном пространстве иногда обсуждается тема привлечения иностранных рабочих, в частности, из Узбекистана. Как обстоят дела на самом деле?
– Привлечение иностранной рабочей силы – нормальная мировая практика. В Палате представителей мы подробно обсуждали этот вопрос с руководствами МВД и Департамента по гражданству и миграции. Ситуация полностью контролируемая: МВД ведет тщательную проверку всех кандидатов.
Здесь важен и экономический контекст. Недавно состоялся визит Президента Узбекистана в Беларусь. В этой стране проживает 40 миллионов человек, и вопросы продовольственной безопасности там крайне актуальны. Предлагая условия гражданам Узбекистана, мы даем им возможность не просто заработать, но и произвести продовольствие, которое затем пойдет на рынок их родной страны. Это взаимовыгодный подход.
– Александр Лукашенко озвучил резонансный тезис: не справляешься с обязанностями на земле – отправляйся в Вооруженные Силы. На Ваш взгляд, это мера предупреждения?
– Президент зря ничего не говорит. Эта мера носит в первую очередь профилактический характер. Исходя из своего прошлого опыта службы, могу сказать: когда человека выводишь из зоны комфорта, у него быстро меняется взгляд на служебные обязанности и появляется уважение к родному месту. Для тех, до кого не доходит с первого раза, такая практика станет хорошей школой.
– Вы регулярно выезжаете в округ. С какими задачами парламентарий идет к людям на полях?
– Задача депутата – не мешать работе и не изображать из себя строгой проверки (компетентных служб у нас хватает), а пообщаться с механизаторами. Узнать из первых уст: как организован быт, есть ли горячее питание, спецодежда, хватает ли запчастей.
Кстати, именно из обращений аграриев рождаются важные законы. В прошлом году руководители сельхозпредприятий подняли вопрос: как вернуть в строй опытных механизаторов, которые ранее были лишены права управления техникой? Парламентарии услышали этот запрос и внесли изменения в Кодекс об административных правонарушениях и Процессуально-исполнительный кодекс. Теперь появилась правовая практика досрочного возврата прав, что помогло снизить дефицит кадров в самый ответственный период.
– Жалоб на условия труда от аграриев не поступало?
– Нет, не поступало. В нашем районе к людям труда относятся очень внимательно и заботливо, поэтому и результаты достойные. Посмотрите на передовиков: когда механизатор намолачивает тысячи тонн, он получает и материальное вознаграждение, и заслуженный почет. И огромная роль здесь принадлежит семьям, женам, которые поддерживают своих мужей во время работы от рассвета до заката.
– Удастся ли Копыльскому району превзойти результаты прошлого года?
– Я уверен, что район сработает с плюсом. Успехи Копыльщины – это не случайность, а четко выстроенная годами стратегия руководства района, умноженная на технологическую дисциплину и труд наших людей. Аграриям я хочу пожелать только одного – хорошей погоды! Все остальное для победы и нового весомого каравая у нас есть!
Комментарии