Факт: По итогам работы за первые три месяца 2026 года райпо не только выполнило, но и перевыполнило ряд основных прогнозных показателей. Так, экспортный оборот достиг 124,2% при прогнозе 101,0%, а производство промышленной продукции составило 111,5%. Динамика роста средней заработной платы за первый квартал
выглядит убедительно: в целом по организации она составила 119,0%, а в структуре Копыльского кооппрома — 121,0%, достигнув уровня 2239 рублей.
Председатель правления Копыльского райпо Виктор Смусенок – руководитель с более чем 40-летним стажем, чей профессионализм отмечен медалью «За трудовые заслуги», званием «Человек года Минщины» и множеством отраслевых наград.
Под его мудрым руководством Копыльское райпо успешно обслуживает население более чем 100 тысяч человек и управляет сетью из 112 торговых объектов.
– Копыльское райпо сегодня – мощная и сплоченная система, которая уверенно обеспечивает жизнедеятельность сразу пяти регионов: Копыльского, Солигорского, Слуцкого, Узденского и Дзержинского. Наш коллектив насчитывает 612 профессионалов, и основой стабильности организации остается именно забота о людях: мы добираемся даже до самых отдаленных деревень с помощью 10 маршрутов наших автомагазинов. Экономическая стратегия организации демонстрирует высокую эффективность даже в непростых современных условиях. Стабильность нашей системы обеспечивается ответственным подходом каждого специалиста: от продавца в небольшом сельском магазине до сотрудников аппарата управления. Успехи первого квартала, включая рентабельность продаж на уровне 4,57% при прогнозе 2,7%, дают нашему коллективу уверенность в завтрашнем дне. Это позволяет строить смелые планы на будущее, сохраняя при этом лучшие традиции кооперации, заложенные за вековую историю организации.
Комментарии