Сотрудники клинико-диагностической лаборатории Копыльской ЦРБ хорошо знакомы с каждым из больных — правда, знают их не в лицо, а по анализам.
Они отслеживают «путь» пациентов по больнице, огорчаются, если видят, что патология прогрессирует. А еще радуются улучшениям, которые они, лаборанты, определяют самыми первыми, — опять же по непонятным для большинства из нас показателям.
Для многих людей проводимые в лаборатории исследования остаются невидимой стороной. Однако важность функции этого звена сложно переоценить. Ведь большинство решений в медицине принимается именно по результатам клинико-диагностических показателей — постановка диагноза, выбор терапии, ее корректировка и определение прогноза без них практически невозможны.
– Наша работа достаточно медленная и рутинная, – рассказывает врач лаборант-диагност, заведующий клинико-диагностической лабораторией Копыльской ЦРБ Алеся Старовойтова. – Без усидчивости и уравновешенности здесь никак не обойтись. А еще нужна любовь к своей профессии. Тогда даже в такой непростой ситуации, как сейчас, не появится желание все бросить и уйти, а наоборот: захочется выстоять до конца, вложить свою лепту в общее дело. Да, конечно, ответственности в последнее время прибавилось, – продолжает Алеся Владимировна. — И дело даже не в количестве работы, а в ее качестве – ошибки просто недопустимы, пресловутый человеческий фактор тоже неуместен. Но в нашей сфере по-другому никогда и не было. К тому же риск инфицирования при работе с биологическим материалом существует всегда – изначально он весь потенциально опасен. Поэтому к осторожности в лаборатории не привыкать. Сейчас же мы еще больше усилили меры безопасности – от использования целого арсенала средств индивидуальной защиты до дополнительной обработки пробирок.
[caption id="attachment_90159" align="aligncenter" width="840"]
■ Алеся Старовойтова (в центре) с Анастасией Давидовской и Галиной Бушило[/caption]
Когда эпидситуация в регионе стала ухудшаться и потенциальная угроза для здоровья медиков возросла, из лаборатории уволились две сотрудницы пенсионного возраста. К решению женщин, которые и без того посвятили медицине много лет, в коллективе отнеслись с пониманием – риск не всегда уместен. Важно то, что все остальные остались в строю и продолжают выполнять свою, по сути, невидимую, но крайне важную работу.
Все сотрудницы лаборатории Копыльской ЦРБ – что называется, «универсальные солдаты», владеющие всевозможными методиками и видами исследований. От добросовестности, скрупулезности и ответственности каждой из них без преувеличения зависит дальнейшая судьба многих пациентов. Ведь лаборанты предоставлены сами себе – проконтролировать правильность выполнения и расшифровки анализов очень сложно. Тут, как говорится, все держится исключительно на совести. Но свою роль в построении пути к выздоровлению пациентов осознает каждый из членов немногочисленного коллектива лаборатории.
На особом счету здесь экстренная смена – это те, кто круглосуточно находится в состоянии готовности оказания клинико-диагностической помощи. Трио лабораторной «неотложки» возглавляет одна из старейших медработников учреждения – Зинаида Рымкович. Своими знаниями и опытом Зинаида Демьяновна не скупясь делится с новым поколением фельдшеров-лаборантов Светланой Рудко и Анастасией Давидовской. Из-за специфического графика зачастую работать им приходится без врача, а соответственно, самостоятельно принимать важные решения. В том числе и ночью, когда, как правило, случаются самые серьезные случаи, не терпящие отлагательств и требующие экстренных мер.
[caption id="attachment_90156" align="aligncenter" width="840"]
■ Фельдшеры-лаборанты экстренной смены Зинаида Рымкович и Светлана Рудко[/caption]
Правая рука заведующей и первый ее помощник – старший фельдшер-лаборант Светлана Лагута. В слаженной команде лаборатории – и фельдшеры-лаборанты Валентина Игнатчик, Елена Стульба, Галина Бушило, Людмила Петрова и Наталья Русакович, а также санитарки Татьяна Шингирей, Виктория Генус и Татьяна Князюк. На страже здоровья маленьких пациентов в педиатрическом отделении поликлиники стоит фельдшер-лаборант Татьяна Потеруха. Отдельные слова благодарности от Алеси Владимировны звучат в адрес фельдшеров-лаборантов, которые трудятся в сельских населенных пунктах, – Нины Тумилович (Старицкая участковая больница), Нины Гременок (Грозовская амбулатория), Елены Семашко (Бобовнянская амбулатория), Людмилы Колоско (Тимковичская участковая больница) и Оксаны Смольской (Быстрицкая участковая больница).
[caption id="attachment_90155" align="aligncenter" width="840"]
■ Трудовые будни Натальи Русакович[/caption]
Со своей основной функцией – проведением исследования биологического материала – работники лаборатории справляются на отлично. И одно из свидетельств тому – их особая гордость – сертификат участника программы внешнего контроля качества, полученный в феврале текущего года. А это – гарант отличной работы здешнего персонала.
В течение последних пяти лет в лаборатории произошли кардинальные изменения. Этот период стал переломным – был сделан значительный шаг вперед. Здесь уверены: если бы не эти преобразования, об эффективной работе в ситуации с COVID-19 не было бы и речи. Кроме того, в 2017 году в лаборатории был произведен капитальный ремонт. Теперь для плодотворного труда созданы все условия. И медики это ценят и неизменно радуют отдачей. Так, по негласному правилу окончание рабочего дня здесь зависит не от стрелок часов, а от полноты выполненной работы – пока в буквальном смысле по полочкам все не разложено, домой не уходят. Особенно ценно это сейчас, когда количество пациентов и докторов, ожидающих вердикта лаборантов, заметно возросло.
В лаборатории не стоят на месте. В последнее время клинико-диагностические возможности расширились за счет появления новых тестов, результаты которых служат отличным подспорьем для дальнейшей дифференциации лечения. Среди актуальных новинок – и серологические тесты на коронавирус.
– Нам повезло с руководством – оно прислушивается к нашим просьбам, помогает реализовывать идеи, поддерживает инициативу, – говорит Алеся Старовойтова. – Благодаря такому взаимопониманию лаборатория оснащена по последнему слову техники и продолжает пополняться современным высокоточным оборудованием. Однако наряду с использованием новейших информационных технологий мы не сбрасываем со счетов и проверенные методы – к примеру, ручной подсчет отдельных показателей анализов. И это все так интересно! Ведь каждый из нас ежедневно погружается в скрытый для других, но доступный для нас огромный мир вирусов, бактерий, клеток. И поверьте: это отдельная жизнь, наполненная увлекательными процессами.
Для Алеси Владимировны и таких же увлеченных профессионалов своего дела, как она, сложившаяся сейчас эпидемиологическая ситуация – это одновременно и испытание, и вызов, но в то же время и возможность постичь что-то новое. И пусть большинство пациентов никогда не узнают имена тех, кто стал связующей ниточкой между их здоровьем и докторами. Главное для этих «бойцов невидимого фронта» – удовлетворение от своей работы, ощущение ее востребованности и нужности.
Оксана МИХАЙЛОВСКАЯ 
Будет облачно с прояснениями. На большей части территории пройдут кратковременные дожди, местами грозы. Ветер южный, юго-западный 4-9 м/с, днем местами порывы до 14 м/с.
Температура воздуха ночью составит 10-16 градусов тепла, днем - 20-26 градусов выше нуля.
Фото Павла ШЕИНА 
В завершении выступления Татьяна Михайловна отметила, что в 2020 году занятость молодежи в студенческих отрядах планируется не только сохранить на уровне 2019 года, но и увеличить. В частности, в 2019 году в составе 2023 отрядов было трудоустроено 27589 человек.
По словам Александра Бахановича работа в студенческом отряде – это определенная школа социализации, пропаганда здорового образа жизни и приобретение первых навыков связанных будущей профессией. Также он отметил, что благодаря Указу Президента Республики Беларусь № 58 «Об организации деятельности студенческих отрядов на территории Республики Беларусь» молодым людям стало гораздо проще реализовывать свое желание трудиться и зарабатывать: «Значительно уменьшились сроки подачи документов, решения о создании студенческих отрядов теперь будут рассматриваться на уровне районных администраций, это позволит оперативно их формировать по запросу предприятий. Также студентам будет разрешено круглогодично создавать студенческие отряды. Например в БНТУ все вакантные должности по благоустройству, ремонту учебных корпусов и общежитий отдаются студентам, а это порядка 200 ставок. Такие потребности возникают круглый год, и ребятам не придется искать подработку на стороне. Средний заработок за месяц в таком отряде в 2019 году составил более 500 рублей».
В свою очередь Наталья Апончук сообщила, что с 6 июля стартует экспериментальный проект «Летний онлайн-лагерь» для детей 12 – 14 лет: «Всего планируется набрать 4 смены по 30 человек в каждой. 8 июня начинается набор волонтеров на должность онлайн вожатых. А в данный момент команда из восьми волонтеров работает над программой лагеря. Записаться в него можно на сайте Республиканского волонтерского центра либо его социальных сетях».
Как сообщила на пресс-конференции Жанна Щемелева, всего в 2020 году планируется трудоустроить в свободное от учебы время 22,7 тыс. человек: «В основном это школьники – 85% от общего количества ребят. Также будут задействованы учащиеся ссузов, профтехучилищ, вузов. Из средств фонда планируется использовать 6 329 800,0 рублей для финансирования затрат бюджетных организаций на обеспечение временной трудовой занятости молодежи. По состоянию на 1 июня 2020 года заключено 697 договора с организаторами на трудоустройство учащейся молодежи. Временная занятость организуется во всех районах республики».
По словам Жанны Александровны в основном молодежь будет заниматься озеленением и благоустройством территорий учебных заведений и учреждений социальной защиты, текущим ремонтом учебной мебели, реставрацией книжного фонда библиотек, пошивом постельного белья: «Кроме того без финансирования из средств фонда готова принять на работу молодежь в свободное от учебы время 131 организация республики. Например, РУП «Белпочта», РУП «Белсоюзпечать», торговые организации, лесхозы, льнозаводы, агрохозяйства, ЖКХ».
В свою очередь Надежда Шаховская сообщила, что этот трудовой сезон посвящен 75-летию Великой Победы: «Пройдет огромное количество мероприятий для ребят, среди них творческий фестиваль, спартакиада, конкурс визиток отрядов. Открывается трудовой семестр 28 июня, программой предусмотрено вручение трудовых путевок, прозвучит общереспубликанская спевка, далее ребята ударно поработают на «Линии Сталина», поучаствуют в квесте, посвященном 75-летию Великой Победы, и затем отправятся к местам дислокации».
По словам Надежды Александровны самые масштабные трудовые десанты высадятся в Минске, Гродненской и Витебской областях. А самыми популярными отрядами среди молодежи являются сельскохозяйственные, сервисные, строительные и экологические.
В завершении выступления Надежда Шаховская напомнила, что для того чтобы записаться в студенческий отряд, достаточно обратиться в ближайший территориальный комитет БРСМ. Заполнить анкету и подать заявку можно онлайн. Она также заверила, что рабочими местами обеспечат всех желающих.
Где развернутся молодежные ударные стройки? Сколько можно заработать за сезон? Почему студенты все чаще стремятся уехать на заработки в глубинку? Ответы на эти и другие вопросы, а также подробные выступления спикеров вы сможете найти в полной версии видеозаписи пресс-конференции по ссылке
