Он содержится в постановлении № 52 «Об определении перечня» Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 19 декабря 2023 года, которое вступает в силу с 1 января 2024 г., и создан без учета ограничений по защите национального рынка труда, включая профессии рабочих и должности служащих из перечня на 2023 год. Таким образом, нанимателям не требуется получения специальных разрешений на право занятия трудовой деятельностью в Республике Беларусь в отношении данной категории лиц по профессиям рабочих и должностям служащих, включенных в перечень.
С учетом внесенных изменений отделение по гражданству и миграции отдела внутренних дел Копыльского районного исполнительного комитета рекомендует нанимателям Республики Беларусь заблаговременно (до подачи документов на временное проживание) заключать с иностранными гражданами, осуществляющими трудовую деятельность по профессиям и должностям, включенным в перечень на 2023 год, новые трудовые договоры сроком действия с 1 января по 31 декабря 2024 года (без увольнения работников). На основании срочных трудовых договоров подразделения по гражданству и миграции оформляют иностранцам разрешение на временное проживание на срок, не превышающий срок действия трудового договора.
При этом необходимо направлять в подразделение по гражданству и миграции уведомление о заключении и прекращении трудового договора с трудящимся-иммигрантом в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения или прекращения трудового договора. Не лишним будет напомнить, что невыполнение этого требования влечет административную ответственность по статье 24.11 Кодекса Республики Беларусь об административных правонарушениях (далее КоАП), предусматривающей наложение штрафа в размере до 20 базовых величин.
Кроме того, при не сообщении в подразделение по гражданству и миграции в установленный срок о прекращении трудовых отношений с иностранным гражданином или лицом без гражданства, получившими на основании таких отношений разрешение на временное проживание в Республике Беларусь, индивидуальный предприниматель либо юридическое лицо будут привлечены к административной ответственности по части 8 статьи 24.35 КоАП, санкция которой также предусматривает наложение штрафа до 20 базовых величин.
В перечень профессий рабочих (должностей служащих), на которые привлекаются иностранные граждане или лица без гражданства, не имеющие разрешения на постоянное проживание в Республике Беларусь, без учета ограничений по защите национального рынка труда, на 2024 год входят профессии рабочих: водитель автомобиля, бетонщик, животновод, каменщик, маляр, оператор машинного доения, повар, плотник, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий и сооружений, санитар(ка), слесарь механосборочных работ, слесарь по ремонту автомобилей, слесарь-ремонтник, токарь, тракторист-машинист сельскохозяйственного производства, швея, штукатур, фрезеровщик, электрогазосварщик, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования. А также должности служащих: агроном, акушерка, ветеринарный врач, ветеринарный фельдшер, врач-специалист (всех медицинских специальностей), зоотехник, инженер, инженер-конструктор, инженер-механик, инженер-программист, инженер-технолог, инженер-энергетик, медицинская сестра и медицинский брат (всех медицинских специальностей), помощник врача по амбулаторно-поликлинической помощи, фельдшер (всех медицинских специальностей).
Вероника ПАДНЕВИЧ,
начальник отделения по гражданству и миграции Копыльского РОВД, майор милиции
Комментарии